Forscher warnen von positiven und negativen Auswirkungen der Peer Förderungen bei chronischen Erkrankungen

Gesundheitsorganisationen müssen sich sorgfältig überlegen, Systeme, die Menschen mit chronischen Krankheiten zu fördern , die Unterstützung von Kollegen suchen, um die potenziellen negativen Auswirkungen , neue Forschungsergebnisse zeigen zu vermeiden geben .

Die Studie wurde von der University of Exeter Medical School werden in der Juli -Ausgabe der Zeitschrift veröffentlicht werden Patientenaufklärung und BeratungIst nun online verfügbar. Die Forschung, die von der National Institute for Health Research Collaboration for Leadership in Applied Health -Forschung und Versorgung in der South West Peninsula ( PenCLAHRC ) unterstützt wird, hat sowohl die positiven und negativen Auswirkungen dieser Peer Förderregelungen hervorgehoben. Die Ergebnisse unterstreichen, dass solche Netzwerke sind im Großen und Ganzen von Vorteil - aber die Autoren der Studie warnen, dass die möglichen Nachteile zu berücksichtigen , wenn sie zu vermeiden sind .

Zunehmend werden Leistungserbringer die Menschen ermutigen , die chronischen Krankheiten , mit anderen Patienten, die Erfahrungen im Rahmen ihrer Behandlung Programm geteilt haben, zu engagieren . Sie fungieren als " Mentoren " und bieten soziale und emotionale Unterstützung, sowie praktische Informationen.

Das Modell nimmt eine Reihe von verschiedenen Formen, sondern ist weithin als eine wirksame und kostengünstige Pflege Werkzeug gesehen . Seine Popularität hat vor dem Hintergrund einer zunehmenden Belastung für die Gesundheitssystemevon der Zunahme der chronischen Krankheiten , aufgrund der alternden Bevölkerung , Lebensstilfaktoren und verbesserte Behandlung , verursacht gewachsen , was bedeutet, die Menschen länger leben mit der Krankheit .

Professor Nicky Britten, der University of Exeter Medical School , sagte: " Peer Förderregelungen kann äußerst nützlich sein, aber es ist zwingend notwendig, dass sie mit Sensibilität und Verständnis behandelt Es gibt viel Gerede darüber, wie die Empfänger dieser Unterstützung profitieren . aber wir müssen uns daran erinnern , dass die " Mentoren selbst können eine schwere Krankheit haben , und sie können negative Gefühle wie Ablehnung in einigen Fällen zu begegnen. wir müssen sicherstellen, Unterstützung zur Verfügung , um sie durch , dass zu helfen. "

Prof Britten war Teil des internationalen Forschungsteam , das auch Sunnybrook Health Sciences Centre in Toronto , Kanada, Toronto General Hospital und St. Michaels Hospital, Toronto aufgenommen .

Die Arbeit wurde von der kanadischen Institut für Gesundheitsforschung und der Ontario Rehabilitation Research Advisory Netzwerk finanziert. Professor Britten wird teilweise durch PenCLAHRC unterstützt. .

Das Team der Ergebnisse wurden auf einer Synthese von 25 Papieren über die wahrgenommene Auswirkungen und Erfahrungen der Menschen in einer Reihe chronischer Krankheiten , die an Peer-Support- Systeme in verschiedenen Ländern wie Großbritannien, den USA , Kanada und Australien genommen basiert . Die Konzepte, die sie identifiziert wurden in einem Modell, das sowohl positive als auch negative Wahrnehmung hervorgehoben zusammengebracht werden, und ob sie mit dem Mentor , den Empfänger oder beides erlebt .

Obwohl Peer-Unterstützung weitgehend gefunden , um ein Gefühl der Verbindung zu fördern und Teilnehmern helfen, finden Sie einen Wert im Leben , konnten sie beide zu lindern und zu reproduzieren das Gefühl der Isolation , die aus der Diagnose. Die Regelungen reduziert Gefühle des Alleinseins , aber das könnte nach hinten losgehen , wenn die beiden beteiligten Parteien wenig gemeinsam , außer ihrer Krankheit geteilt. Mentoren wurden gefunden, um besonders gefährdete emotionaler Verstrickung sein, wobei das Verhältnis manchmal indem ihr Wohlbefinden in Gefahr , insbesondere wenn der Zustand des Empfängers verschlechtert. Sie wurden auch gefunden, brauchen Unterstützung , nachdem die Beziehung durchtrennt wurde , mit einem Gefühl von Verlust fertig zu werden.

Prof Britten Schluss: " Diese Systeme werden als Peer-to- Peer- in Rechnung gestellt , aber es ist ein wesentliches Ungleichgewicht in der Tatsache, dass eine Person erhält den Dienst, und die andere liefert , und können unterschiedliche Grade der Ausbildung , um sie für die Vorbereitung diese Rolle . dass einige der hierarchischen Beziehung zwischen einem Patienten und medizinischem Fachpersonal und jede Spannung , die sich bilden , die sorgfältig verwaltet werden muss, wiedergeben kann . Diese Art der Unterstützung ist äußerst wertvoll und hat eine wichtige Rolle im Gesundheitswesen spielen eindeutig . aber damit es eine positive Erfahrung für alle Beteiligten zu sein , ist es entscheidend , dass die Auswirkungen sowohl auf der " Mentor " und den Empfänger betrachtet wird, und dass die Gesundheitsdienstleister zu vermeiden ein " one size fits all " -Ansatz . "